• Αρχική
  • Άρθρα
  • «Smart Working» για τους εργαζόμενους της British American Tobacco Hellas με εργασία από το σπίτι

«Smart Working» για τους εργαζόμενους της British American Tobacco Hellas με εργασία από το σπίτι

H British American Tobacco Hellas, στο πλαίσιο της πολιτικής της για καινοτόμες πρακτικές ανθρώπινου δυναμικού προς όφελος των εργαζομένων και των οικογενειών τους,

ανακοίνωσε στους εργαζόμενους της ότι από σήμερα και για την επόμενη περίοδο, στο πλαίσιο της δυνατότητας που τους έχει δοθεί να επιλέγουν μια ημέρα κάθε εβδομάδα για εργασία από το σπίτι ή από όπου αλλού επιθυμεί ο κάθε εργαζόμενος, θα μπορούν να χρησιμοποιούν τη μέθοδο αυτή (Smart Working) ακόμα και καθημερινά εφόσον το επιθυμούν λόγω των περιορισμών που έχουν τεθεί από την έξαρση του κορωνοϊού.

Σύμφωνα με την ανακοίνωση, η επιλογή για εργασία από το σπίτι ή από όπου αλλού επιθυμεί ο κάθε εργαζόμενος, δεν συνεπάγεται καμία μισθολογική αλλαγή, γίνεται παράλληλα με τις ετήσιες αυξήσεις στις αποδοχές που παρέχει η British American Tobacco Hellas στους ανθρώπους της και έρχεται να προστεθεί και να ενισχύσει τις υπόλοιπες παροχές της εταιρείας προς τους εργαζόμενους της, όπως ιατροφαρμακευτικό πρόγραμμα, συνταξιοδοτικό πλάνο, παροχή φαγητού κ.λπ.

Οι εργαζόμενοι της British American Tobacco Hellas, στο πλαίσιο της νέας πρακτικής που ξεκίνησε πρόσφατα, έχουν την δυνατότητα κάθε εβδομάδα να επιλέγουν οποιαδήποτε ημέρα επιθυμούν για να εργαστούν από το σπίτι τους ή από οπουδήποτε αλλού, με βάση σύγχρονο τεχνολογικό εξοπλισμό που τους παρέχει η εταιρεία και δίνει την επιλογή τηλεργασίας και παράλληλης συνομιλίας όπου αυτή χρειάζεται, δημιουργώντας ουσιαστικά ένα χώρο εργασίας χωρίς την απαραίτητη παρουσία στο γραφείο. Παράλληλα, όσοι εργαζόμενοι απασχολούνται σε χώρους εκτός γραφείων έχουν την δυνατότητα, όποτε χρειάζεται, για ευέλικτο ωράριο εργασίας.

Σημειώνεται ότι με το νέο σύστημα, που αρχικά δοκιμάστηκε πιλοτικά για 3 μήνες και έτυχε της καθολικής αποδοχής όλων των εργαζομένων, η εταιρεία διευκολύνει τους ανθρώπους της στην ισορροπία μεταξύ οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής, που είναι ιδιαίτερα σημαντική σε περιόδους κρίσεων όπως η τωρινή με την έξαρση του κορωνοϊού. Παράλληλα, δεδομένου ότι πρόκειται για μια μόνιμη παροχή προς τους εργαζόμενους, συμβάλλει στις προσπάθειες για μείωση του περιβαλλοντικού αποτυπώματος με τον σημαντικό περιορισμό των μετακινήσεων.

photo unsplash

  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •